Employee Development
未経験でも安心！
充実の社員教育制度
社員研修の特徴
- 勤務時間内での受講が可能です
- 法定研修以外の研修は選択式制度を採用しています
- 研修時間内でレポートを提出する時間を確保しています
- 提出したレポートに対して講師がフィードバックします
- e-ラーニングシステムがあり動画やリモートを含めたハイブリッド研修です
- 感染症や緊急時の対応は、定期的なロールプレイング研修を実施しています
Employee Development Program
研修項目
太陽メディケアサービスの社員研修は大きく分けて2種類あり、規定で定められた「法定研修」、専門技術の向上や人間力を磨ける「選択式研修」があります。
法定研修（全11項目）
＜法定研修：内容の一例＞
- 個人情報/プライバシーについて
- 高齢者虐待/身体拘束について
- 事故発生予防/再発防止について
- 緊急時対応について
- 感染症対応について
選択式研修（全31項目）
＜専門研修：内容の一例＞
- 介護技術
→ 移動/移乗・階段昇降・車いすの操作方法・食事介助・体位交換/ポジショニング - オムツ交換・全身更衣
- レクリエーション企画立案
- 介護現場において必要な医療知識
- アセスメントについて
- モニタリングについて
- 記録の取り方
- 地域包括ケアシステムについて
＜人間力研修：内容の一例＞
- ビジネスマナー向上（お茶の入れ方・おもてなしについて）
- パソコンスキル向上（パソコンの活用方法）
- アンガーマネジメントについて
- ポジティブシンキングの秘訣
- 腰痛予防のポイント
- ストレスマネジメントについて
- 薬剤師による研修
→ 「健康な人と高齢者の違い」「早寝早起きはなぜ体にいいことなのか」「薬の知識」「正しい薬の飲み方」
Career Development Program
キャリアアップも手厚くサポート！
介護福祉士を目指すキャリア形成講座
キャリア形成講座の特徴
- 勤務時間内で勉強できます
- 講師は社内で介護福祉士の資格を持っている社員が対応します
- 受験対策のためのテキストは会社が負担します
- 模擬試験を受験できます
- 講座受講終了後に介護福祉士の資格手当と同額の受講手当を支給します